Kompetenz auf die es ankommt.

Mit unserem tiefgreifenden Verständnis für die Feinheiten der Finanz- und Beratungsbranche sind wir darauf spezialisiert, Kandidaten mit genau den Fähigkeiten, der Erfahrung und der kulturellen Eignung zu finden, die Ihren einzigartigen Unternehmensanforderungen entsprechen.

Unser Fachwissen

Accounting & Controlling

Audit

Tax

Avisory

Unser Rekrutierungsprozess

1. Bedarfsanalyse

Wir besprechen Ihren Personalbedarf und alle relevanten Details.

2. Kandidaten Shortlist

Schon nach kurzer Zeit präsentieren wir Ihnen eine Auswahl passende Kandidaten.

3. Interviewprozess

Wir koordinieren Interviews mit den Bewerbern die für Sie interessant sind. Dabei unterstützen wir mit Vorbereitungs- und Feedbackgesprächen.

4. Vertragsangebot

Sie haben Ihren Wunschkandidaten gefunden? Wir unterstützen bei den weiteren Verhandlungsschriten.

5. Unterschrift und Onboarding

Glückwunsch zu Ihrem neuen Mitarbeiter! Auch nach der erfolgreichen Vermittlung bleiben wir weiterhin Ihr Ansprechpartner.

Vertraulichkeit, Vertrauen und Transparenz

Dies sind die drei Säulen, auf denen wir unsere langfristigen Beziehungen zu unseren Kunden aufbauen.

Unsere Priorität ist es, Ihre Bedürfnisse möglichst genau zu verstehen, um die Kandidatensuche entsprechend zu gestalten.

Daher besprechen wir alle relevanten Details in einem ersten Gespräch.

Innerhalb kurzer Zeit liefern wir eine Shortlist geeigneter Kandidaten und koordinieren die Vorstellungsgespräche.

Wir stellen sicher, dass die Kommunikation zwischen allen Parteien transparent und klar bleibt und unterstützen Sie bei der Vertragsunterzeichnung sowie der Nachbetreuung.

Was sagen Kunden über FOR SPECIALISTS

Wir haben lange erfolglos nach einem neuen Mitarbeiter im Finanzbereich gesucht, da das Anforderungsprofil sehr spezifisch war. Dank For Specialists haben wir einen passenden Kandidaten gefunden. Nochmals vielen Dank vom gesamten AXA Finance Team.

Frank Nattermann

Die Zusammenarbeit mit FOR SPECIALISTS brachte unserer Kanzlei massive Vorteile. Der reibungslose Prozess ermöglichte uns die Einstellung von acht hochqualifizierten neuen Teammitgliedern in nur 18 Monaten. Wir schätzen diese Partnerschaft sehr und freuen uns auf weiteres erfolgreiches Wachstum.

Alexander Schumacher

Dank For Specialists konnte unsere Kanzlei zwei komplette Teams in den letzten zwei Jahren gewinnen. Das hat uns enorm weitergebacht.

Piotr Fakhidinow

FAQs

In welchen Bereichen können Sie uns bei der Mitarbeteitergewinnung unterstützen?

Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Finance. Wir vermitteln Fachkräfte mit einigen Jahren Berufserfahrung bis hin zu Partnern und C-Level.

Wie identifizieren Sie qualifizierte Kandidaten für spezielle Positionen?

Im ersten Schritt sprechen wir mit Ihnen über die Bedürfnisse und die Anforderungen der Vakanz. Auf dieser Basis kontaktieren unsere Berater qualifizierte Kandidaten aus unserem Netzwerk.

Wie lange dauert es bis Sie uns erste Kandidaten vorstellen?

Dies hängt von der Position und dem entsprechenden Kandidatenpool ab. In der Regel präsentieren wir Ihnen eine Shortlist innerhalb weniger Tage.

Begleiten Sie uns und den Kandidaten auch während des Bewerbungsprozess?

Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und darüber hinaus wenn Sie dies möchten. Durch tausende begleitete Prozesse können unsere erfahrenen Berater Ihnen Hintergrundwissen und Einblicke geben, die Ihnen selbst oft verwehrt bleiben.